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　　2025年,中国SAP市场规模预计突破千亿人民币,年复合增长率维持两位数。然而,企业普遍面临两大痛点:一是系统实施复杂度高,二是专业人才缺口大。以传统制造业为例,SAP系统从部署到运维需贯穿生产、供应链、财务等全流程,而企业既需懂业务又精技术的复合型人才,也需快速适配SAP 最新解决方案(如 S/4HANA Cloud)的团队能力。对此,企业内训成为破局关键通过定制化培训,可将外部知识体系转化为内部能力,实现“授人以渔”。